Les crisis i debat interns són moneda d'ús comú en l'àmbit empresarial, en companyies de totes les mides i sectors i, també, en associacions gremials i patronals. No han estat pocs els casos en què la resolució d'aquestes situacions ha derivat en un pas endavant o un gran salt, producte de la contraposició d'idees, l'assumpció de problemes i la posada en comú de mesures per solucionar-los.
Fins i tot són molts els que veuen les crisis en forma d'oportunitat, que estan disposats a aprofitar. Però l'escenari és radicalment diferent quan les crisis es prolonguen massa en el temps, es cronifiquen i provoquen bloquejos que són vistos com a carrerons sense sortida.
Un escenari que comença a amenaçar el futur de Conpymes davant l'actitud del seu president, José María Torres. A punt de finalitzar el seu primer mandat de manera satisfactòria, com demostra la majoria de suports que va obtenir per a la seva candidatura a la reelecció, la seva decisió de començar a actuar pel seu compte ha dinamitat l'activitat de la patronal i també ha frenat en sec les seves aspiracions a fer-se un lloc en el diàleg social, per portar-hi els interessos de les pimes.
Els errors són consubstancials a la condició humana. Però atrinxerar-s'hi només condueix a cometre'n d'altres. I davant situacions com aquesta, la pitjor decisió és negar-se a dialogar i a afrontar la situació. Les fugides endavant condueixen massa sovint a l'abisme.