Sergio Layna no va construir el seu imperi des d'una herència, sinó des de la base més humil. Segons ha explicat al pòdcast Rutes de l'Èxit, va començar a treballar als 12 o 13 anys ajudant el seu pare i el seu germà a la duana de Coslada, ja que, segons confessa, no li agradava estudiar.
A casa seva imperava una política molt clara que va marcar el seu destí: "Fill, si no t'agrada estudiar, has de treballar". En aquells inicis, les seves tasques consistien en "escombrar, partir caixes de cartró, trepitjar els contenidors i col·locar", mentre el seu pare utilitzava un tractor i un remolc portat d'un poble per recollir escombraries on ningú més ho feia.
Després d'una dècada com a conductor, havent-se tret el carnet de camió als 21 anys, en Sergio va assolir un punt d'inflexió fonamental per al creixement de l'empresa. Es va adonar que el seu valor era més gran fora de la cabina, captant clients i generant noves oportunitats de negoci.
Com ell mateix explica: "Em vaig adonar que ja guanyava més diners baixant del camió fent tasca comercial i venent i portant feina que estant a sobre d'un camió".
Aquest canvi de rol va permetre que l'empresa familiar deixés el seu petit garatge a Coslada fa 20 anys per instal·lar-se al Polígon d'Alcalá de Henares, on van anar creixent a base de comprar les naus dels seus veïns.
Trenta anys després d'aquells inicis amb un tractor, el Grup Layna s'ha consolidat com un gegant del reciclatge i el transport a nivell nacional. En Sergio destaca amb orgull la magnitud actual de l'organització: "Avui en dia som una empresa 30 anys després que som 160 treballadors", operant amb una flota que supera els "60 i algun camió".
La companyia no només transporta residus, sinó que gestiona mensualment entre 2.500 i 3.000 tones de cartró i milers de tones més de fusta i residus industrials a les seves plantes de Madrid, Guadalajara i València.
Per a en Sergio, la clau de l'èxit resideix en una qualitat que considera escassa avui en dia: l'actitud. Per això, el que l'empresari busca en un treballador és clau: "Actitud, actitud i actitud; això és el que ha de tenir una persona, tot l'altre s'aprèn".
A més, reflecteix la seva postura crítica amb el sistema laboral actual i l'absentisme, defensant una mentalitat de més responsabilitat individual. De fet, sosté una visió ferma sobre l'estructura econòmica del país: "Si Espanya fóssim tots autònoms el país aniria d'una altra manera", referint-se a que això fomentaria la productivitat i el compromís amb el lloc de treball.